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井底燕雀傥	帮助别人，就是在成就自己 ...2 3 一个好汉三个帮，一个篱笆三个桩。人生不是独角戏，人与人之间，相互连接。境界高的人，相互帮衬，事事顺心。境界低的人，相互拆台，寸步难行。 http://p1.pstatp.com/large/pgc-image/ad46825ab66a4e048c6a2 ... 最后发表: 兴喂昌@ 2020-1-3 19:50 953 23 2019-12-24
忆困血馆闻	要想有好的职业发展，至少要经营好这三个形象，人缘也会更好 ...2 你给别人的第一印象，是由你的形象决定的，在职场中，第一印象是非常重要的。刚入职场的年轻人，穿着打扮要格外注意，千万不要土里土气，这样会给别人留下一个封闭的印象，对你的人际交往不利。职场打拼多年的老人， ... 最后发表: llovelove@ 2020-1-3 16:24 764 15 2019-12-25
123456823	papi酱的第一份工作，为什么只做了一上午？ ...2 3 昨天看腾讯最近制作的一个职场真人秀节目时，听到嘉宾papi酱说了自己第一份工作的经历： “我大学毕业后有一段时间在家待业，朋友说你不能这样。过两天朋友给我打电话，说给我联系了一份工作，是全球四大公关公司之 ... 最后发表: wkt6013@ 2020-1-3 15:50 1086 26 2019-12-25
海田1	职场高手都是这么做事的，牢记“3做3不做”，升职领导首先考虑你 ...2 点击右上角【关注】霸王课头条号，收获更多加薪秘籍。本文共1530字，阅读全文约3分钟即便你身处职场泥沼，也千万要保持独善其身。千万不要把自己变成自己曾经最讨厌的样子，否则你的结局一定会很惨。不仅很难 ... 最后发表: 我是正太控88@ 2020-1-3 15:19 806 15 2019-12-24
心随674	职场中常常被放任的4个坏习惯，成功路上都是致命的 ...2 职场之路，从不平坦。我们常常会用力搬开挡路的大石头，而忽视了那个可能扎伤脚底，让我们就此停步的小荆棘。我们的很多坏习惯也是这样，就像一个个小荆棘，隐藏得很深，我们常常忽视，看似无关紧要，我们常常放 ... 最后发表: @Xizi_0wIdnkWy@ 2020-1-3 11:46 685 17 2019-12-24
哈哈SE7	职场中，弄明白这三大原则，能帮你步步高升 ...2 相信大家都明白这样一个道理，在职场中打拼就像身入战场一样，但是在职场中并没有真正的战场硝烟，很多时候都是大家在争夺利益而已，当自己与同事们产生利益冲突时，那么一方的利益就会受到损失;同事之间的各种竞争 ... 最后发表: DeathのKid——@ 2020-1-3 11:04 691 16 2019-12-25
宇宙无限	存钱还应尽早存，一个30岁职场人的血泪教训！看完心酸 ...2 3 点击右上角【关注】霸王课头条号，收获更多加薪秘籍。本文共1271字，阅读全文约3分钟最近很多粉丝在评论区留言说：自己很穷，是个月光族，存不下钱，很苦恼。这让我想起了最近发生的一件事，血泪教训，职场人不 ... 最后发表: 涛涛爱诺诺1@ 2020-1-3 09:17 995 25 2019-12-24
贺老师	职场上很多东西是需要注意的 ...2 1、社会就是江湖，你的领导同事，关心的是你的工作能力；你的竞争对手，关心的是你的死活。 2、不要把你的同事当做无话可说的朋友，同事永远是同事。 3、就算领导和你非常好，但是说话也要注意，毕竟他就是你领导 ... 最后发表: 皮皮陈@ 2020-1-3 07:40 604 12 2019-12-24
我心如烟卸	年轻人创业时之所以不成功，多数是因为三个原因，尽早改正 ...2 3 现如今，对于很多年轻人来说，其实都希望能够在社会上有所作为，被他人所羡慕，所以大家在工作一段时间以后会选择辞职，让自己有更好的事业，比如说通过创业做生意，像很多职场精英一样，便可以赚取更多收入，进而实 ... 最后发表: WeChat888@ 2020-1-3 07:20 966 20 2019-12-24
123456833	会让你猝死的不止996，什么才是职场惜命的最好方式？ ...2 我们在工作和生活中有时候需要很多能力，但是最重要的就是我们所谓的“3Q”,即IQ、EQ、AQ，也就是智商、情商和逆商，在这三个能力里面，智商是具体工作能力的直接体现，逆商的人少之又少，大多数人的差距，是通过情 ... 最后发表: 米兰小铁锤@ 2020-1-3 05:25 660 11 2019-12-28
我是的十八簿	职场中，不要随意帮领导三种忙，少给自己招惹不必要的麻烦 ...2 相信很多年轻人都听说过吃亏是福这4个字，所以在进入职场以后，很多年轻人他们都喜欢在公司里帮助同事，即便是吃了很多苦和亏，都愿意在公司里吃苦受累，最后反而是在公司难以得到更理想的位置被他人所套路，所以笔 ... 最后发表: 大脸猫一代@ 2020-1-3 02:38 642 11 2019-12-25
馥琳	约会地点很有讲究！谈生意，谈恋爱，挑对地方就成功了一半 ...2 人类都是环境的动物，挑一个好的社交环境，对我们的人际关系将有非常大的助益。特别是在与陌生人交往，用心去挑一个适合的交流场所，选择一个最佳的社交地点，将是直接影响社交成败的关键。如何挑一个好的约会地点 ... 最后发表: 涛涛爱诺诺1@ 2020-1-3 02:15 709 18 2019-12-25
我爱萨其马虞co	被领导抛弃的三个信号，普通员工被套路，情商高的员工会选择辞职 ...2 职场如江湖，很多年轻人在进入职场以后都渴望跟领导维护好关系，并且被领导所器重，但是有时候并不是你只要在公司里工作就能够获得领导信任，很多领导在放弃员工的时候他们不会有任何的表现，如果员工在公司里努力付 ... 最后发表: 潇铖@ 2020-1-3 01:50 587 12 2019-12-29
塞翁364	努力工作的人靠边站，而这四种下属却被领导喜欢，你知道原因吗？ ...2 在不少的大公司中，都有这样一个奇怪的现象，就算领导没有去强调大家要做好任务，仍然有不少的人积极的把工作做好，甚至是很多事情都超出了领导的预期;虽然这些员工努力工作，也不在团队中托别人的后腿，但是这些人 ... 最后发表: llovelove@ 2020-1-3 01:33 629 11 2019-12-25
快乐人L	为什么道理都懂，执行力却很差？ ...2 http://p1.pstatp.com/large/pgc-image/a7e9a55a7f34486fa4e0b6b948820a8a 明明知道很多道理，却依然过不好这一生。这句话成了很多人深陷在沙发时的遮羞布，看似是自我嘲讽，其实是在自我保护。大有一种不是我 ... 最后发表: 风梦竹@ 2020-1-2 14:26 593 16 2019-12-25
塞翁364	领导跟员工沟通，常说三类鼓励员工的话，其实是想给员工升职加薪职场中，相信很多员工都希望自己能够遇到一个能力较强，情商较高的领导，这样他们便可以在公司里获得领导的提携，进而升职加薪，但是对于很多上班族来说，遇到类似领导可以说难上加难，毕竟每个领导在公司里可以说身 ... 最后发表: qingfeng20@ 2020-1-2 13:37 387 9 2019-12-25
米老鼠和蓝精鼠v	想要混得好，不懂这5个做事“潜规则”，城府不深，被人捅刀子 ...2 3 职场，就是一张无形之网，人人都是网上一个结。.灰色，才是职场的本色，既不要想得太坏，更不能想得太好。职场的本质，就是权力的游戏场。城府不深，肯定失败；城府太深，也不一定成功。要想得混得好，一定要学会这5 ... 最后发表: qingfeng20@ 2020-1-2 11:54 738 21 2019-12-23
123456833	正确的废话要不要讲？职场不是《奇葩说》辩场，场景要分清 ...2 http://p1.pstatp.com/large/pgc-image/49ef56513ad9440198dedfc810ceff54 《奇葩说》第六季已经开杠，无论别人怎么评价，对我而言，目前播出的内容并没有让人失望，尤其是第一场就特别出彩的杨奇函PK哈佛女学霸许 ... 最后发表: bowie~~@ 2020-1-2 11:39 561 15 2019-12-24
白刃玄衣及	面试被问：为何离开上一家公司？浅析职场面试官的心理波动 ...2 导语：在职场当中，人事流动是一件很正常的事情，在人事流动的背后往往需要面对不同的面试官，我们统称为HR。我们会发现在面临不同HR的时候，他们总会问各种稀奇古怪的问题，对此我们已经见怪不怪了，因为HR问的每一 ... 最后发表: 吾王好战@ 2020-1-2 10:29 503 12 2019-12-23
丁侦球	说话是一门学问，职场中“不说人话”已经是常态了吗？ ...2 3 有朋友问我：“不说人话”已经是职场常态了吗？只要你不是动物，其实都是人话。只不过有些语言的表达，在倾听者一方比较难以理解或者即便听懂了，但不愿意这样的表述方式。语言，是一门博大精深的艺术，在职场上更 ... 最后发表: wkt6013@ 2020-1-2 08:39 649 21 2019-12-24