「职场攻略」年底了又想辞职？你得想清楚这3点

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圣诞将至，2019年即将和我们说再见，2020年正在向我们招手；满大街多了一些眉头紧锁的年轻人：

“明年，我到底要不要辞职，重新开始呢？如果辞职，那就······可是如果不辞职的话，那又···哎···”

昨天接待了一位来访者，是一位帅气清爽的男青年，衣着整齐，略显拘束，眼神有些许疲惫，显然熬了很多夜。

他讲话直接了当，估计深思熟虑了很久，说他年底前一定要换掉这份工作，工作压力让他快要崩溃了，整夜整夜的加班，每天N个电话，N个邮件催他，这要改，那要换！

他一口气讲完，语气很坚定。他想立刻、马上，换了现在这个天天加班的工作。



我相信我们绝大部分人在职场都有过这样的念头。

不过做任何选择，都会意味着要失去一些已经拥有的东西，而且还要担心如果选择错了，就要承受更大的损失，所以迟迟不愿行动。

但是，如果不行动，又无法获得“理想”中的成就和满足感。偶尔的纠结，我们可以理解为“慎重”，这没什么不好。

但“月经式纠结”，每隔一段时间，就会纠结一阵，然后要么没什么行动，等待下一次纠结的来到；

要么有行动，到一家新公司，一旦新鲜劲一过，就又开始新一轮纠结。

我建议他，不要回避目前碰到的问题，将工作情况向领导，做定期的汇报，把来电需求和报表类别做一个梳理，形成优化方案，发给领导，帮助领导了解目前的工作情况和内部流程的效率。

他说，他不善于与领导打交道，从来没有跟领导聊过天。

原来他想离职的真相就是：他只面对工作而工作，在工作中尽量避免与上级保持沟通。

从心理学的角度来说，他显然在长期的学习和工作中，形成了一种固定思维，碰到困难和挑战，尽量回避。

这样做，可以活在自己的舒适圈，不会给自己惹上不必要的麻烦。

其实这是一种对自己不利的工作状态，我们应该跳出舒适圈，去好好思考一下，自己在这份工作中，纠结想辞职背后的原因是什么，是什么限制了自己的成长，接受挑战，去成就一个更优秀的自己，这种思维就是成长型思维。



接下来给正在迷茫，正在纠结，正在饱受工作压力摧残的你，1个小小的建议：




切换到未来视角做选择

生活中有三类人，分别活在当下、过去和未来。

1、活在过去的人，生活中充满了“如果当初我...就不会落得今天这种田地”的叹息。

2、活在当下的人，虽然可以脚踏实地地做一些事，但生活中也少不了“我到底在干嘛，为什么要干这件事”的疑惑和迷茫。

3、如果纯粹活在未来，也不见得是好事，因为很可能陷入到“我想...我要...我将会...”的伟大构想里，而忘了行动。

那些陷入到“月经式纠结”里的人，大都活在了当下和过去，因为没有目标，不知道自己未来到底是什么样子，就失去了“正确选择”的参照标准，最后活生生熬成活在过去的人。



建议把视角切换到未来的前提，找到自己的目标事业，可以反复问自己3个问题：

1、什么事情，总让自己特别有成就感？

2、什么事情，自己总比别人做得更好？

3、两者的交集里，哪件事情能给别人带来价值？




第一个问题发现价值观，第二问题找到自己的优势领域，三个问题结合的结果，自然是自己喜欢做，又擅长做，还有钱赚的目标事业。

通过不断行动和复盘总结，最终也能找到目标事业。

人生由很多选择组成而非仅仅一次如果我们从整个人生的视角来看，人生就是一个不断选择、修正、再选择的过程，在这个过程中，自然会发生某些我们期待的，或者不期待的结果。

单次选择是可以在未来被修正、甚至重塑的，因而不要高估单次选择的重要性，而更在乎单次选择的假设前提，以及结果对前提的修正作用。

当然，我不是在鼓吹''轻率地做选择”，然后漫无目的的试错，而是“设置目标、基于目标做选择、分析结果、修正目标、再选择...”的选择循环。

总结起来，如果你深受“月经式纠结”困扰，你可以：切换到未来视角做选择、不要被现在限制自己的人生，人生由很多选择组成而非仅仅一次。

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【i心理】，遇见更好的自己~

江湖糨糊

很有道理

logous

学到了，哈哈

zx457091976

说的跟真的一样

柠檬德父

哎，看着很无语

虫二是我

学到了，哈哈

@Xizi_b5dGFmt2

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渡元禅师

看到真的很羡慕

欧阳浩明

学到了，哈哈

pxd198251

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