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2025年度省级机关(单位)录用公务员考试报名正在进行中。媒体梳理发现,诸多省份招录计划向应届高校毕业生和基层一线倾斜,多省份也明确部分招录条件年龄放宽至40岁。
破除职场“35岁门槛”,近年来社会呼声越来越高。公务员招考在这方面的破冰尝试,其实早就开始。
如2023年度公务员省考招录中,就有约10个省份将部分岗位年龄调整为40周岁以下。上个月结束报名的中央机关及其直属机构2025年度公务员考试,也明确对2025年应届硕士、博士研究生,放宽到40周岁以下。总体来看,公务员招录要求35岁以下的“一刀切”局面,正在加速改变。
应该看到,“35岁门槛”在就业市场中之所以逐渐发展为一种约定俗成的做法,除了因为过去劳动力红利充裕这层大背景,其实与公考普遍要求35岁以下所带来的参照效应也不无关系。相应的,现在公考带头破除“35岁门槛”,也自然有利于给企业用人确立新的参照标准。(澎湃特约评论员 闵萧) |
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