如何在职场生存

arrarpetahack

美玉还是辞职走了，挺为她遗憾的，虽然她没有很强的工作魄力，可是在这个岗位上还是比较适合。
美玉是个想法简单，对生活也没有过高要求，在她那个部门属于存在感比较低的人，她认为自己对工作兢兢业业，要求她做的工作也都完成了，为什么领导和其他人都看不到呢？可是，她没有意识到大家都在努力学习和工作，并不是仅仅完成工作任务，在职场是容不得矫情，不能指望只是做了本职工作就要得到赞美。美玉在她那个部门工作四年了，她没有任何变化，其实她刚入职的时候还是蛮有优势，为人谦和又懂些电脑有基础，所以入职后工作上手很快和大家相处的也融洽，可是不久她的劣势也显现出来，有些不求上进安于现状，在工作上在为人处世上又有些斤斤计较，弄得领导给她多点工作都要先想她又要提出什么要求，同事也觉得她不好说话，甚至有一年选举优秀员工只有她一票都没有。在她们部门有个同事比她晚一年入职，这个同事基础比较差，完全不懂电脑，可是她虚心好学，又很热情待人，果然她进步很快，三年后就被选为优秀员工，这件事对美玉刺激很大，她没有看到同事的进步，只是认定了同事是领导的远亲才会这样，认为自己的努力都是别人看不到还不如走了算了。
人在职场仅靠关系也是走不长远的，更多要自己的努力，做为领导都希望员工发挥更大价值，如果固步自封原地踏步只能被淘汰。