如何保障新就业形态劳动者权益？深圳市总工会做出有益探索

arrarpetahack

读特客户端·深圳新闻网2022年10月25日讯 （深圳特区报记者 周雨萌）互联网的快速发展和传统商业模式的不断创新，带来外卖配送员、快递员、网约车司机等新就业形态的劳动者数量大幅增加。完善这些群体的劳动报酬保障、社会保障，加强平台监管，出台并落实相关政策措施，成为行业健康可持续发展的重要课题。

如何保障新就业形态的劳动者权益？深圳秉持以人为本、锐意创新的精神，做出了有益探索。

据了解，深圳市总工会创新推出了“一体两翼”五重帮扶保障工作体系，发布新就业形态劳动者“E路守护”综合保障服务项目。“E路守护”是专为深圳网约送餐员、快递员、网约货运司机、网约客运司机等新就业形态的劳动者设计开发，以团体投保方式为他们赠送互助保障计划和专属意外保险，合计保障额度达149万元，保障内容涵盖重大疾病保障、意外伤害保障、突发疾病身故（猝死）和第三者责任四大类12小项的综合权益保障，预计覆盖新就业形态劳动者30万人。

“E路守护”根据本地新就业形态工作人群的工作特点，保障范围共有三点：一是“保本人意外伤残”，针对工作中发生的意外，“E路守护”提供最高70万元的伤残保障及最高5万元的医疗费用保障，意外住院期间可享有每天100元的津贴，突发疾病身故也可获得最高7万元的保障；二是“保本人重大疾病”，“E路守护”对于四类受保障人群提供最高6万元的重疾保障，确诊即可申请；三是“保三者意外损失”，针对工作期间不小心造成行人或车辆损伤，“E路守护”提供最高60万元的三者保障，真正做到“一路守护”。

据悉，四类新就业形态从业者只要加入工会就能免费享有保障。关注“深圳工会”公众号，点击“会员服务”，即可通过“深工惠”小程序申请入会和进行实名认证。如所在单位已成立工会，可加入单位工会；如所在单位未成立工会，可加入社区工会。详细入会指引可进入“深圳工会”公众号，点击右下方“联系我们-加入工会”获取。

完成实名认证的新就业形态劳动者会员，如在2021年9月28日后发生意外或重疾，可拨打服务热线提出理赔申请。来源：深圳特区报