|
10月12日,智联招聘发布了《雇佣关系趋势报告——数字时代的多元雇佣关系》。
报告指出,近年来,兼职、副业浪潮兴起,“只做一份工作”已经不是所有人的选择。调研数据显示,有高达53.9%的职场人正在从事兼职,这一比例在00后受访者中达到54.5%。凭借教育、律师、金融、咨询、摄影等专业技术做兼职的00后占比最高,达到15%。
年轻人在求职偏好方面,呈现出“稳定”与“自由”的多元需求。有32.3%的00后倾向于到国企/事业单位工作,高于70后的15.5%、80后的27.3%、90后的30.1%,低于95后的37.6%。另一方面,有9.8%的00后愿意从事自由职业,占比明显高于70后的1.9%、80后的5%、90后的6%和95后的5.4%。值得一提的是,外企在00后招聘市场中预冷,仅有4.7%选择外企,低于7.9%的整体水平。(文|刘冬雪 编|陈芳)
图/《雇佣关系趋势报告——数字时代的多元雇佣关系》 |
|