阿里女员工遭领导性侵背后：从校园到职场，被曝光的只是冰山一角

楚一帆

8月7日晚，一篇阿里员工爆料被男性商家及上司侵害、内部维权被无视一事燃爆全网。这份长达8000字的爆料文迅速登上微博与知乎热榜，引发舆论一片哗然。


据当事的阿里女员工发帖称，7月27日，她随领导到济南出差，席间却遭到商家的猥亵，后来被强行灌酒导致无意识后遭到商家和上司性侵。







最令人不解的是，当事人报警后在内部多次举报情况，希望阿里方面能及时处理此事，却遭遇各种推诿和敷衍。
见申诉无效，当事人又选择在阿里内部群反映此事，结果很快被删帖，本人也被移出群聊。被逼无奈后，她选择打印宣传横幅在内部食堂试图再次曝光，却又被保安强制驱赶。





● 当事人在阿里食堂维权遭到保安阻拦


面对巨大的舆论压力，阿里方面不得不在8月8日凌晨发布公告表示对此行为绝不容忍，涉案员工已停职，同时将积极配合济南警方调查此案。


阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇也同时在阿里内网表态，用震惊、气愤、羞愧，表达对该事件的感受。







8月9日凌晨，迫于多方压力，阿里在内网公布了案件处理决定：对涉事男员工予以辞退，永不录用。


令网友们最感到气愤的是，阿里对如此恶劣事件的轻视态度，完全和创始人马云所宣扬的“成为一家活到102岁的伟大企业” 价值观背道而驰。


而阿里女员工的不幸遭遇也再次引发人们对职场女性屡屡遭受性骚扰的情况产生深深忧虑。




01、从职场蔓延到校园



在中国目前的舆论环境里，普遍对“性骚扰”的认知很狭隘，觉得只有很严重的肢体接触或者大庭广众下“耍流氓”才算。


即便是受过高等教育的人们，甚至不乏部分女性，也对某些带有明显性暗示的玩笑、黄段子乃至身体抚触毫不在意。


调查显示，大部分职场性骚扰都是通过自上而下的权力实现的，对于刚刚踏入职场的年轻人，尤其是年轻女孩，更是性骚扰最直接的受害者。


2018年，074职场女性法律平台曾发起了一次小调查，选择在北上广随机调查了233位职场人，包括212名女性和21名男性。


调查结果显示，受访者中有150名女性和5名男性遭受过职场性骚扰，其中90.7%遭到过来自上司或者同事的性骚扰，还有26.7%的女性同时遭受过来自上司和同事的性骚扰。





● 调查的性骚扰案例中，来自上司和同事最多


因为社会经验不足，他们难以分辨关心和暧昧，对那些利用职权进行性骚扰的上司难以说不。即便有了此类不堪的经历，也因各种顾虑，只好选择忍声吞气。


所有职场性骚扰中，最令人诟病的就是中国的“酒桌文化”。中国酒桌上那一套敬酒、劝酒的规矩让任何一个想不喝酒的人都难以抵抗。





● 让人诟病的酒桌文化，不喝酒就谈不成业务


谈业务一定要酒桌上谈，一群老爷们谈的时候若有美女相伴，气氛往往会更“热烈”。


因此，坐在酒桌上的女性销售时常成为被“围猎”的对象，似乎只要不会喝酒就不是好的销售。


在觥筹交错的酒桌上，总有人借着酒劲有意无意会拿席间的女性开玩笑，说些黄段子，这里面既有试探，也是某种暗示。


说黄段子还算好的，有些居心叵测的人还会以各种名目给女性灌酒，甚至还有人会在旁边“助攻”，他们的目的不言而喻。


阿里这位女员工的遭遇就是如此，不喝酒说你不懂事，只是一旦端起酒杯，后果就难以想象。


从某种层面看，阿里的中层管理人员应该受过良好的教育和培训，可上了酒桌之后，和那些猥琐的暴发户没什么本质区别。


职场上屡见不鲜的性骚扰，在号称“象牙塔”的校园里也不罕见。


网上随便一搜，各种高校的教授、老师性骚扰，甚至性侵女生的丑闻到处都是。







就在今年7月13日，安农大一女生实名举报副院长对其进行性骚扰，并贴出了大量的聊天记录。







截图里，副院长字里行间充满挑逗的意味，一会要其全身照，一会说着“我喜欢胖乎乎的你”之类的无聊话。


看完聊天截图，实在很令人鄙视，这真是从一个高等学府里的领导嘴里说出的话么？


可笑的是，该领导事后辩解说自己只是想表示一下对该女生的“关心”。


这些话到底是出自师长的“关心”，还是另有所图，相信明眼人一看便心知肚明。


2020年10月，网上曝出华南理工大学王雨磊教授性侵女生的新闻，该校事后宣布情况属实，并表示该教授已被予以解聘。

高校女生容易被性骚扰和性侵，关键还是这些为人师表的教授掌握着她们能否顺利毕业的命脉，让作为弱势群体的女学生只能一忍再忍。


悲催的是，即便躲过职场、校园里那些处心积虑的“LSP”，可女性依然难逃无处不在的性骚扰和陷阱。




02、无处不在的性骚扰



有的性骚扰莫名其妙，会来自压根不认识的陌生人。


不管是大街上、校园里，都有可能突然撞见猛地袒露下体的暴露狂；坐个地铁，逛个商场还会被人有意无意紧紧贴着身后，趁机“揩油”，然后装作啥事都没发生。


有些地方有“婚闹”的风俗，别说新郎新娘，伴娘更不会放过。


16岁的高中生小丽（化名）应同学之邀，为同学哥哥赵某的婚礼做伴娘。


本是大喜的日子，小丽也开开心心随着新娘来到新郎家。结果被十几个男青年拖到隔壁房间，锁上门，然后一边乱摸，一边扒光了她浑身的衣物。





● 网上曝出的伴娘被“婚闹”的现场录像及当事人采访


此事后来被新郎和新娘以“开玩笑”来解释，最终不了了之。


小丽至今都难以摆脱此事的阴影，而此类“闹伴娘”的陋习至今到处都是。


在许多夜场周围，游荡着一群不怀好意的人，专门盯着那些喝醉酒的单身女孩。


在他们口中，喝得烂醉不省人事的叫“全尸”，喝得半醉，语言行动已不利索地叫“半尸”。不管哪种，最终目的都将她们带到酒店或者随便哪个偏僻的地方，欲行不轨。





● 网上还有人专门将“捡尸”当做炫耀的资本


就算女生在外保持警惕，不喝酒也一样防不胜防。


因为喝杯水都有可能被人下药。


2020年7月，深圳一名女生遭男同伴水杯下药事件也上了热搜。


据说，当时女生离席时，悄悄往她的水杯里下药。所幸这一幕被餐厅服务员看见，当女生回来打算喝水时，立即把水撤掉，并告知了女生，女生随后报了警。







可想而知，如果当时没有服务员的帮助，后果将不堪设想。


就算女生不离开桌子，不经意喝的、吃的东西都可能招致严重后果。


比如像一款名为FourLoko的灌装酒精饮料，俗称“失身酒”（听听名字就知道是什么货色起的），口感很像果味汽水，但是酒量不好的女生基本喝不到一半就醉到不省人事。





● 网友晒出的烈性酒精饮料


不喝酒精饮料？没关系，还有种名为Blueberry Tea（蓝莓茶）饮料，听着、喝着都挺像奶茶，却也是高浓度烈酒勾兑，喝下即倒。


什么都不喝？那吃个果冻吧。有款名为Party Star的果冻，Q弹的口感和普通果冻没啥区别，可这也是浓缩高度酒制作的，3颗就足以让人烂醉如泥。





● 谁能想到，这看似鲜艳的果冻居然是用烈酒制成


要知道，这些玩意已经出现在中国的市面上，不难想象是什么样的人去买来用，背后也不仅仅是“性骚扰”的范畴了。


可以说，性骚扰无处不在，形式也多种多样。


但是无论面对什么样的性骚扰，当事人都应该勇敢站出来，大声说“不”！




03、大胆说“不”



“假如我选择沉默，我就没法活到今天”。这是时年32岁的日本女记者伊藤诗织说的。





● 大胆揭露自己不幸遭遇的日本女记者伊藤诗织


她曾在日本媒体大众面前自述2015年被性侵的经历，将自己亲身经历写成名为《黑箱》的书，并勇敢召开了新闻发布会控诉自己的遭遇。


她控诉的对象叫山口敬之，曾是东京著名广播公司的分社社长，也是日本首相安倍晋三的传记作者。他以介绍工作为由，在一次晚餐后对伊藤诗织实施了性侵。


就在伊藤诗织积极维权的路上，依然有无数的黑手试图捂住她的嘴，利用各种机会向她泼脏水。


最终，在铁的事实面前，经过4年的搜证，伊藤诗织终于把渣滓送进监狱。







这个看上去柔弱的女生选择了最坚强的反抗方式，但是类似她遭遇的人却未必敢于像她这样勇敢站出来指证。


性骚扰和性侵只有一线之隔，更多的女生因为种种原因，即使受到不法侵害，也没有勇气站出来。


不知为何，明明受害者是她们，可许多跑偏的社会舆论却将她们再次拖入深渊。


太晚回去了是罪过，裙子太短了也是罪过，甚至长得好看，也是莫大的罪过。


中国台湾有个女孩叫林奕含，她早年就遭到了辅导老师的性侵，留下巨大的心理创伤。


她在半自传体的小说《房思琪的初恋乐园》里就曾这样描述：社会对性的禁忌感太方便了，强暴一个女生，全世界都觉得是她的错，连她都这样觉得。







令人惋惜的是，小说完成后，26岁的她还是难逃噩梦，最终选择了自杀。


明明自己是受害者，却因遭到诸多无端指责，被性骚扰的女生有时会觉得错在自己而“反省”：是不是自己穿得“太暴露”，是不是自己太敏感。


虽然我国许多法律和法规保障都有针对性骚扰的内容，只可惜在相关认定和惩罚上做得还远远不够。


因为这背后既有人们不以为然的习惯意识，更有大事化小，小事化了的传统心态。


当事人想起诉某人的性骚扰，一定会有人跳出来苦口婆心劝说，希望别把事情弄大。


所有让人极度不舒服的“酒桌文化”“职场骚扰”“校园骚扰”，很轻易被人以“开玩笑”三个字就轻描淡写地遮掩掉。


甚至某些行业见不得人的“潜规则”，居然会成为很多人眼里再正常不过的事情，实在令人细思恐极。







所有新闻暴露出的性骚扰案件都只是“冰山一角”，女性首先要先学会保护自己，对任何让你感觉不舒服的言语和肢体接触都立即说“不”！


我们每一个人，都应该团结起来，共同抵制那些打着各种旗号的“性骚扰”，一起对那些丑恶现象“多管闲事”。


否则就像鲁迅先生说得“纵然怒火万丈，却连一根草也烧不掉”。


时间久了，或许连怒火都没有了。文/摩罗客

明绍宗朱聿键鼻

工作中好多领导都会这样，所以女性一定要保护好自己。
无论是国企，民营，研究所还是啥，女性工作中一定一定要保护自己。

poney

文明之路任重道远！为这个勇敢的女孩点赞

芊芊551

文中描述的事件过程如果属实，那么，这个女的应该有机会避免，但是，工作可能就没有了。这是个选择题了吧。
如文描述阿里涉事后的应对，那就是内部对此已经默认为一种规则，并任其发展的。
做人，做事到实际做企业，没有人性和道德底线的终究是长远不了，药遭受谴责和反噬的

我是来围观的逊

除了阿里，应该职场中哪里都有这种现象吧

茉莉707

女人多么可爱，她们是美好呀！她们柔弱是因为她们善良呀！男人们怎么舍得这样对待她们？不要再如此了，让我们尊重女人爱女人吧！

明绍宗朱聿键鼻

网络的最好之处是能让丑恶的现象暴光，有助于弱势群体维权。但有些时候又会产生一窝蜂的现象，希望网络的世界越来越纯粹，越来越理智。

真不是我干的的

职场潜规则也该爆爆了

楚一帆

强奸当时报警，刑事案件需要内部解决吗？

茉莉707

笑话印度很多侵害女性的文章，我们的职场酒文化，有过之而无不及