职场上，出现这5个现象，说明领导器重你，抓住机遇，可步步高升

刘冠华

职场上，如果得到领导器重，那么升职加薪就不再是奢望！今天就和大家分享领导器重员工的表现。如果出现以下5个现象，说明领导器重你，要牢牢抓住机遇，不要让机会从指尖溜走了！


一、及时指出你的错误
在单位里，有的领导对你爱答不理的领导，犯错也不告诉你，你就会越陷越深，让你无法自拔，这样就相当他放弃你了，你也算是完了。
在单位里，不要以为受到领导批评心里不高兴，认为领导处处为难你，对你太苛刻。其实，在你犯错时，能及时从“悬崖”边上拉你回来，给你指导，教你方法的领导是真正对你好，器重你的领导。
领导批评你是想你进步，不想你在同样的地方跌倒第二次。你应该从批评当中汲取教训，让你不再犯。所以对你好的领导，都会及时指出你犯的错误，这样的领导就和器重你，也值得你追随。


二、愿意教育和指导你
在单位里，有的领导从不考虑你的工作能力如何，有没有经验，他就是只管派活给你。工作做错了也不会告诉你哪里出错，而是直接让你返工，让你摸不着头脑，全凭你自己去思考。这样的领导只能让自己苦恼。
如果在工作中你遇到手把手教育你，不厌其烦地指导你，那肯定是器重你的好领导。这样的领导会告诉你这些工作如何推进，遇到这样的问题要用这样的方法等，他会毫不保留将自己的“秘籍”传授给你，教你为人处世的方法，让你的能力等到快速提升。你从他身上也学到很多经验和技巧。跟随这样的领导会让你的职场路一片坦途。



三、为你积极争取利益
比如为你争取外出学习、培训、深造的机会或者为你争取先进个人，为你争取升职加薪等等。涉及你个人利益的，他都非常上心，甚至竭尽全力为你创造机会。这样的领导明显就是器重你！
四、经常给你锻炼机会
比如遇到困难时，经常让你处理，锻炼你独立处理事情的能力。在平时工作中，经常给你慢慢“加码”，但又不会加太多，让你的工作能力在无形当中得到提升。这样的领导永远把培养你当成他的事业，毫无疑问是器重你！



五、让你提升人脉资源
比如你的领导是一个能力强，人脉广而且非常有威望的人。如果他经常和在一起，让你所接触到他的人脉。这样你接触的人也会发生改变，层次也会发生改变，你的人脉资源也会随机提升。这样领导难道不是器重你吗？
在职场上，得到领导可器重遇不可求。如果领导为你做到以上5件事，说明领导真正对好，器重你！你也应该全力追随这样的领导，在他手下工作，你的能力会得到快速进步，人脉资源得到提升，可少奋斗好几年！
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王俊杰2017

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潇铖

学习了

三月空城

说的跟真的一样

@Xizi_xUsDVbId

哎，看着很无语

@Xizi_xUsDVbId

学到了，哈哈

筱珊菲旭

哎，看着很无语

红色枪骑兵

学习了

流尨

学到了，哈哈

沐歌行

学习了