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不愿意看文字的就看序就好了
序:职场靠能力说话,而新人的工作能力主要看独立思考和解决问题的能力。人在职场,难免会遇到各种问题,是自己琢磨好,还是马上请教,第一反应真的很重要。不要怕问题,也不要怕请教,把解决问题当作磨炼自己的过程,把请教当作展示自己的机会,你的职场之路,就会越走越宽。
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遇到问题我劝你不要马上请教,读完下面的你就知道怎么做了
在上学的时候遇到问题就问是优良品德,到了职场建议你不要马上请教,职场不是学校没有人义务教你,其中电视剧中就告诉了我们,虽然说电视剧大部分是虚构的,但也有值得学习的地方,《上海女子图鉴》里有个情节让人印象深刻老板给海燕一堆资料,要她一周内做一个策划案PPT。海燕习惯性地问老板“关于策划案的模板有没有什么参考?比如PPT的颜色、格式……”老板严厉批评海燕说:“我是你老板,不是你老师,这种愚蠢的问题不要问我,该怎么做,你自己想办法解决。”
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《上海女子图鉴》
职场不是校园,每个人都有自己的工作,没人有义务为你答疑解惑,你要学会自己去解决问题。初入职场的新人的话可能因为角色还没转变过来,还总把自己当学生,不会就问,这是万万不可取的。职场上没人有义务帮助你,没人有耐心陪你成长,你要学会自己成长。
遇到问题先去网上搜索一下,现在是大数据的时代,一般网上都会有你想要的答案的,简单的问题不要麻烦别人。好好准备,再去请教求助,你的每一次请教都是一次展现自我的机会,要让你的前辈在你的问题当中感受到你的工作态度,你的能力。把一个平淡的单向问答变成了积极的双向交流,这样前辈才会愿意和你交流。
最后别忘了致谢,因为工作中,如果有人愿意花时间和精力帮你答疑解惑,你应该真诚地感谢他,因为人家本没有义务帮你。即使别人没有帮你,你也不要生气,毕竟职场只有同事,没有朋友,人家帮你是情分,不帮是本分,你要心平气和地接受别人的拒绝。 |
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