太卷了，在职场工作提前完成都不行？

银鲜目江探

[size=0.882em]好不容易迎来了弥足珍贵的周末，但是今天，我们依然还是要来“聊聊工作”！


[size=0.882em]综艺《上班啦妈妈》更新的第三期节目中，九位职场妈妈又贡献了数不过来的高光瞬间。她们虽然在家庭和工作中会遇到不少坎坷，但每次她们都会全力以赴，绝不向困难低头。






















[size=0.882em]最让人印象深刻的，是其中一位职场妈妈施丝在面对领导布置的创意类任务时，她提前一天就完成工作任务，并比deadline提早了半天上交。







[size=0.882em]面对这份提前上交的答卷，资深广告人劳双恩提出了自己的看法，他觉得广告行业有条不成文的规则，一套方案通常都要经过反复的斟酌和修改，不到最后时刻都不会上交的。







[size=0.882em]施丝连忙向大家解释了一下，原来她提前将方案写好并且花了很多时间修改，在觉得自己实在没有其他修改空间的前提下，才将方案上交给领导的。







[size=0.882em]在业界著名的4A广告公司有10年经验的施丝，虽然当上妈妈后暂别职场，但业务能力也是有迹可循的。







[size=0.882em]然后对于她提前上交创意方案这件事，还是引发了演播室嘉宾的热烈讨论：


[size=0.882em]工作中提前完成工作任务等同于质量不高吗？


[size=0.882em]工作做得多就一定好吗？







[size=0.882em]伊能静觉得，早交和晚交并不会影响结果，靠质量说话最重要：


[size=0.882em]“并不是说早交的东西，就一定不好。”







[size=0.882em]黄奕表示要在执行任务过程中多和团队做沟通，并不是做的量多了，就意味着有好点子输出：



[size=0.882em]猎聘CEO戴科彬则是站在了专业的角度深度剖析这个问题。他觉得这涉及到了一个职场敏感话题：


[size=0.882em]我们要把自己的努力展示给老板看，还是选择按照自己舒服的节奏来做事？







[size=0.882em]就在嘉宾们抛出自己观点的同时，想必屏幕前的你也会不禁把自己代入其中。


[size=0.882em]在实际工作中，我们既被要求追求工作质量，同时也要尽可能做到事无巨细、兼顾完美。这一环扣一环的职场现象，催生了横行网络的热词“内卷”。







[size=0.882em]在内卷的大环境下，我们卖力工作，生怕一个不小心就被时代的浪潮留在别人背后。在一道道职场难题面前，我们关于如何控制好自己的节奏这件事，有时竟然会被打上问号。







[size=0.882em]我们在日常生活和工作中，做事情到底是守时重要，还是保证质量重要？如何做好自己节奏的平衡？







[size=0.882em]我们收集了一些粉丝的留言，大家纷纷说出了自己在职场中的故事。快来看看大家是怎么说的吧～

[size=0.882em]在日常生活和职场工作中，

[size=0.882em]守时和保质哪个重要？

[size=0.882em]@Judithmoon：效率第一

[size=0.882em]能按时完成工作都是底线，然后在此基础之上提升质量。如果基本的连完成都没完成就追求细节，那就是舍本逐末了。


[size=0.882em]我就是追求效率第一，最好能在最短时间完成更多工作，质量虽然不一定多高，但要尽可能别有瑕疵。


[size=0.882em]别把底线时间卡得太死，否则有突发状况容易让自己措手不及。









[size=0.882em]其实在节目中，猎聘CEO戴科彬提到一个职场概念“预期管理”。用专业的话来说，它是指通过有效引导、协调和稳定预期以此达到效果。







[size=0.882em]用通俗易懂的方式来讲，就是本来明天能完成的任务，有些人会说需要到后天才能上交，这样可以给自己留下一定的空间，根据实际情况灵活变通。







[size=0.882em]和读者粉丝们所说的那样有相似之处，其实预期管理也是一种高效工作的策略。我们通过有效预期管理后节省下的时间，可以用来做更多事情。

[size=0.882em]@匿名：守时是最基本的素养

[size=0.882em]我觉得工作中守时是最基本的。


[size=0.882em]我觉得最好的工作方式是分清工作内容的主次，根据重要程度对其进行不同的处理。


[size=0.882em]工作中每个人的工作是环环相扣的，一人推迟，那所有人的工作时间都会往后推迟，影响工作效率。


[size=0.882em]@熙少：时间观念不可或缺

[size=0.882em]BAZAAR DAILY

[size=0.882em]在信息大爆炸和快速发展的当下，速度和质量逐渐从相辅相成的关系发展成并列的关系。


[size=0.882em]我认为时间观念是工作中不可或缺的因素。时间是一个因素，决定一件事做得好坏是许多因素共同的结果。

[size=0.882em]@范翔：制定目标提高效率

[size=0.882em]个人感觉可以通过这些方法来提高自己的工作效率：


[size=0.882em]设立一个OKR（目标与关键成果）目标，要汲取团队的想法，汲取广泛的意见。


[size=0.882em]再把目标划分成小任务，一个接着一个解决或者完成，往最终的OKR目标进行靠近直至完成。


[size=0.882em]最重要的是大家一起努力，因为团队的力量永远胜于个人。

[size=0.882em]一个有效的、可执行的目标设定，可以让我们事半功倍。


[size=0.882em]正如上文提到的职场妈妈施丝，她对自己的目标设定就是“永远也不晚”，就算已经离开职场多时，就算已经迈过40岁的门槛，那又如何？

[size=0.882em]落实到实际工作中，我们可以把大的任务甚至是难题分解成不同的小部分，列下清晰明了的to-do-list，再逐个击破。


[size=0.882em]这样就算遇上困难的任务被无形的压力包围，也能够在完成小目标后获得满满的成就感。







[size=0.882em]前段时间加拿大华裔博主Leah Wei发起了挑战48小时完成所有拖延的to-do-list的挑战，其中包括手机中毒、电脑罢工、合作方拖延工作进度、久久不见落实的家具安装…...

[size=0.882em]@Leah Wei

[size=0.882em]过程中遇到的她遇到困难也不少，虽然最后没能全部，更重要的是Leah Wei觉得自己收获了成就感和摆脱拖延症的自信。

[size=0.882em]这让我们有理由相信，当我们面对拖延症带来的那种喘不过气的焦虑感，制定一个靠谱的目标不仅仅是职场中的秘籍，更是我们在日常生活中摆脱拖延症的一剂良药。







[size=0.882em]职场上靠实力说话，潜藏的竞争也无处不在。


[size=0.882em]与其衡量出守时和保质到底哪个重要，不如冷静思考我们如何在这激烈竞争的当下，摸索一套最适合自己的工作节奏，这才会是一路伴随着我们成长的命题。


[size=0.882em]掌握好自己的节奏，比什么都重要呀。❤️

[size=0.882em]BAZAAR Daily

[size=0.882em]日常生活和职场工作中，

[size=0.882em]守时和保质哪个更重要？

[size=0.882em]有故事想说给我们听？

[size=0.882em]想和我们聊聊心里事？

[size=0.882em]将你的故事分享给更多人吧

[size=0.882em]编辑：Miffy

[size=0.882em]文字助理：Yuer

[size=0.882em]( 部分图片来源于网络 )

我放心你带套猛

这些明星自己都没在职场做过还点评，笑死

真不是我干的的

自己当老板最好

@Xizi_b5dGFmt2

看到真的很羡慕

啊杜哥

很有道理

随风而趣

学习了

我是正太控88

很有道理

虫二是我

看到真的很羡慕

xjkjjzd

顶一下

dereklao

学到了，哈哈