远离这三种，限制你前途的老板，不会被利用，避免受到伤害

123456823 · 发表于 2021-4-20 19:22:32

近日，在论坛中笔者看到有位员工吐槽：他在进入工厂工作后，以为自己能够通过辛勤的努力获得较多回报，可是老板明明承诺加班有三倍加班费，但是很多员工在加班之后却发现自己仅仅得到了最基本的工资，连加班费都没有，而这位员工更是加班30天，最后只是看到100元的加班费，最后在离开公司之后还被老板认为不懂规矩，不懂得感恩。

但是员工在和老板争吵以后，彻底跟老板撕破脸皮，因为大家同样是在公司里工作，但是这位员工却只得到这么少的加班费用，那么如果还要继续追随老板真的是太傻了。
人到中年，其实很多员工希望自己能够遇到好的领导，这样才能够不断取得进步，迅速成长，所以大家在公司工作一定要远离以下这三种限制你前途的老板，因为他们会主动的利用你，让你受到很多伤害，你在公司里的发展也会有很多阻碍。

第一、没有任何能力的领导
在管理员工的时候绝对不会帮助团队带来更好的业绩，因为这些领导在公司安排任务或者管理员工时，根本就没有大家所想象的那么简单，他们会胡乱地安排，而且没有杰出的能力在岗位中无法处理和员工之间的关系，无论是做管理还是做工作，都没有任何头绪，而且安排得毫无章法，在和其他部门竞争或者是跟其他公司竞争的时候，可以说没有任何的核心竞争力，如果大家遇到这样一个部门领导，就应该抓紧跳槽或者是尽快的调离岗位。
第二、喜欢投机取巧的领导
他们的价值观和普通员工或者是普通老师有所区别的，因为他们希望自己的利益不会被侵犯，所以会频繁地占员工的便宜，面对这样一个心思不正的领导作为员工应该如何应对呢？
其实大家可以主动的远离或者是委婉地提出一些建议，如果领导总是不听劝，你们的感情或者关系受到很大冲击，那么作为员工就一定要学会主动的远离他们，不要让自己背黑锅。

第三、自私自利的领导
总是为了工作效率或者公司利益去利用员工，生怕员工抢风头，所以会抢得先机，面对这样一个极其自私的老板员工一定要选择离开，因为你在他手下工作是没有任何出头之日的，尽早离开或许能够帮助你缓解压力，更能够避免让你在公司里被欺负，因为如果在公司里被他们所利用，你会发现你的效率会变得越来越低下，而且也不会跟领导实现共赢。
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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llovelove · 发表于 2021-4-20 21:39:45

说的跟真的一样

归来吧未来 · 发表于 2021-4-21 01:45:39

顶一下

@Xizi_phBzYBr9 · 发表于 2021-4-21 08:19:28

顶一下

烟觉未烬 · 发表于 2021-4-21 11:43:17

学习了

红色枪骑兵 · 发表于 2021-4-21 11:45:48

看到真的很羡慕

奇妙的活力青春 · 发表于 2021-4-21 12:10:10

说的跟真的一样

人生29 · 发表于 2021-4-21 14:33:11

学习了

虫二是我 · 发表于 2021-4-21 15:03:57

学到了，哈哈

2850707010 · 发表于 2021-4-22 03:07:45

顶一下

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