职场经验细说，真准！

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希望你也能看看，少走弯路。

1. 领导说“研究研究”，不要傻等，是要看你表现咋样。职场处处是机关，即使是你亲眼所见的也未必是事情的真相，凡事都要走心过脑，打个盹也别忘睁开半只眼。

2.不要相信任何人

在职场中不要相信任何人，同部门的小姐妹，知心的hr小姐姐，楼道里一起抽烟撸串的好大哥，逢场作戏就好，不要交心，不要谈论任何公司立场的好坏问题，这条是血泪建议，先扇自己几巴掌，然后牢记在心！

3.当你被某人欺负得确实忍无可忍时，要学会用制度去惩罚他。

不要对对方表露出厌恶，要以平常心待之，然后注意记录其平常的言行。

包括但不限于到岗离岗时间、着装、言行等等，只要你细心观察，总会发现问题的。

一旦你攒够了五条以上的违规，你就可以把小册子给上级领导了。

很多时候，你的这种举动是让对方重新成为一个老实人的必要步骤。

4.最忌讳虚张声势，真正有关系的人从来不多言，不要小看身边的每个人，踩着你上位的往往就是其中最不起眼的那个。

5.与同事相处一定要记得亲者疏之、疏者亲之，过早暴露底牌，往往会成为最先被干翻的人。

6.领导说：原则上可以，就是不可以；原则上不可以，就是可以。原则上自愿，就是必须；原则上必须，就是自愿。

7.工作点到为止

按劳分配懂吗？工作点到为止，完成即可，不用超出预期，现在的职场太多摸鱼大军，不要过于冲在前线去当韭菜盒子，做多错多树敌多。

你超负荷完成工作，最后功劳苦劳都没有，老板觉得你应该，同事觉得你活该。明白吗？

除非你是业务线工作者，且提成机制公平，老板心胸宽阔，能get吗？

8.重要的工作内容交接留证据

留证据，微信截图，且关键节点主动和领导汇报，这个逻辑，不少小白会踩坑，he痴he痴的把事情做了，最后被职场小人甩锅惨死。

工作上的事情别人要你做的事与你要交待别人的事情，能发邮件就发邮件，避免口头陈述与传达。

一些涉及到项目工作明细、时间节点及重要需要交待的事项要养成随时留存证据的习惯，以防后续相互扯皮推诿甩锅。

9.找领导办事，在其职权范围内也答应了却迟迟未落实，是在等你表现。

10.正确理解那些“表扬”，不要把这些话放在心上，好听话背后的动机更值得你去深思。

有时候的表扬只是为了把你架空，边缘化，只干活，没实权，更没发展。也就是让你当一辈子老黄牛。

11.别站队，别搞内斗

小角色真别玩，神仙打架小鬼受伤，

xjkjjzd

很有道理

东海翻船

说的跟真的一样

bowie~~

看到真的很羡慕

吾王好战

很有道理

@Xizi_psvnxZA9

学习了

柠檬德父

说的跟真的一样

感悟太极

学习了

娜吒妹妹

学到了，哈哈

东海翻船

学到了，哈哈