小米主管说错话，主动请辞，给职场人的2点启示

确实是个孩子谥

大家好，我是栋哥。

小米今年发展迅猛，在智能手机全球销量上，成功挤掉苹果，挺进前三。

可能是这个消息让小米的人太过兴奋，以至于让小米的一位高管有点忘乎所以，在一场演讲上公然表示：“小米认为未来的天下，得屌丝者得天下”。

我想这位高管说这句话并没有恶意，只是讲了小米手机的市场定位，是属于性价比比较高手机，但是在这样的场合说出来，用“屌丝”来形容，就变得不太合适了。

不少“米粉”表示，用小米手机多年，听到这段话感觉自己受到了伤害。




随着舆论愈演愈烈，事件持续发酵，小米的这位高管后来发表了致歉信，对自己不慎的错误言论，和给用户粉丝带来的伤害，表示诚恳道歉，并且主动请辞，申请也得到了小米公司的批准。




本来应该是场开心的演讲，却因为一时的疏忽，给公司带来不好的影响，这也是职场上许多人容易犯的错误。

因为优异的成绩得意忘形，接着做了不该做的事，或是说了不该说的话，导致之前的成绩功亏一篑。

我觉得从小米的这次事件，职场人可以得到这2点启示。

1.他可以自嘲，但你不能说


现在人，都比较有自嘲精神，富有幽默感，我觉得这是一种乐观面对生活的态度。

例如前段时间新出的“打工人”的梗，比起以前说自己是社畜，就更加开朗一点。

但不管是“社畜”还是“打工人”，这些话通常拿来自嘲可以，如果拿来评价别人，就容易给人嘲笑和歧视的感觉。

就像这次小米高管说的“屌丝”，之前我也经常听见身边的人，或是网友这么说自己，大家通常哈哈一笑，或是附和说自己也是“屌丝”，自嘲是没问题的。

但是这时候如果有人跳出来说：“对，你就是一个屌丝！”

那气氛就完全不一样了，被说的人即使不说什么，心里肯定也是不开心的。




在职场上与人相处也要小心，比如很多时候大家会因为工作业绩差，说一些比较丧气的话，可能是说自己比较笨，或是自己能力不行。

这时候我们一般都会鼓励同事，但记住千万不要赞同他“比较笨、能力不行”这些观点，如果你说“你是笨了点，但多努力会变好的”，虽然你没恶意，但同事听了却可能更难受。

我们可以说：你并不笨，我刚开始也这样，你只是刚接触还没掌握方法~

总之，别人可以自嘲，我们也可以自嘲，但不要用别人自嘲的点去说别人，这样特别容易被别人理解为“嘲笑和歧视”。

2.职场说话，要谨慎


对自己的家人可以任性，对自己的朋友可以抱怨，但是在职场，每句话最好都要谨言慎行，要分清什么话该说，什么话不该说。

比如身为普通职员，不要去讨论公司和领导的是非，如果领导知道你喜欢聊公司的八卦，那领导口头上可能不会说什么。

但是公司一旦有什么谣言，领导第一个想到的人，一定会是你，即使传谣言不是你传的，领导也分不清真假，也没有时间精力去调查，到时候可能干脆来个杀鸡儆猴，你就成了那个倒霉蛋。

身为普通员工，如果你不知道说什么是对的，那就“少说多做”，尽量不要让自己犯错，也是一种优秀的表现。




而如果你是有点地位的主管或小领导，那就更要注意自己的言行，小职员犯错容易被原谅，但是你要是犯错，就不好收场了。

这主要是因为小职员影响力有限，犯下错误通常容易补救，而作为领导的人，一言一行都会影响一群人的动向。

这次小米的事件，作为高管本身就有着比较大的影响力，就算后面辞职道歉，也可能会导致股价下跌，本来的忠实用户减少。

所以我们在职场上会看见，越是职位高的人，说话越是慎重，他们通常不敢轻易许下承诺，因为一旦说出去，就要做到，否则会影响自己的公信力，如果领导说出的话没有得到兑现，那下次再许下承诺的时候，下面的人就不相信了。

可以说“谨言慎行”也是一个合格职场人的必修课！

通过此次事件，所有的公司应该都会，对自己的言行更加谨慎，职场上我们同样也应该注意，因为我们在职场上的言行，非常容易影响别人对我们的看法。

更糟糕的是，高管说错话，用户会有反映，但是我们说错话，却可能没有人会提醒。

所以如果你在职场上，不知道为什么就突然不受待见，也许就该思考一下，自己有没有说错什么话，做错什么事。

好了，今天的分享就到这里，希望对你有帮助。

@Xizi_6asTRcqI

学习了

虫二是我

学到了，哈哈

wqiang8013

很有道理

ericchang7

哎，看着很无语

米兰小铁锤

学到了，哈哈

Dianthuscaryo

哎，看着很无语

东海翻船

哎，看着很无语

流尨

看到真的很羡慕

勇仕秦

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