职场潜规则：人在职场混，掌握这3个意识，轻松掌握主动权

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在工作场所中，有许多已经毕业多年但没有找到高薪工作的员工。实际上，他们非常困惑。近日，在论坛上，看到一个已经毕业的研究生，现在透露自己的月薪还不到1万元。他觉得工资真的太低了，他很困惑。他不知道如何工作，但他不敢轻易辞职，因为他担心辞职后找不到更高的薪水。实际上，人在职场混，掌握这3个意识，轻松掌握主动权。




1、不要靠感觉做事

通过手段而不是通过感觉的意识是什么？坦率地说，我不在乎你说什么，我只相信事情是否在控制之中。

例如，在电视连续剧中，乾隆非常喜欢和珅，但即使他再次喜欢和珅，乾隆还是提拔了另一个人作为和珅的对手，来制衡和珅。

如果你喜欢一个人，相信一个人，你将不会防备某个人，如果你不对该人进行控制，那么你将不可避免地失去对自己权力的控制，而这个下属的权力将逐渐增强。

考虑任何事情，这个问题是否在可控范围内，以及是否有控制方法。如果不是，则说明该问题是错误的，存在问题，需要警惕。

再举一个例子，如果某人从你那里借了10,000元并答应偿还你12,000，无论这个人的名声如何，你直接借给他都是错误的，因为一旦你借了钱，你就无法控制对方。是否会偿还。目前有两种方法。一个不是借钱，而是钱在你手中，这是可控的，另一个是让另一方给你抵押，另一方不偿还这笔钱，你也不会损失。

因此，你必须依靠手段来查看是否可以控制它，而不是凭感觉来控制它，这是永远不可靠的。



2、维持关系

在工作场所，那些能够获得升职和加薪并与领导者之间具有良好人际关系的年轻人，实际上，他们也有一定的理由，因为他们知道如何与他人建立良好的关系以及在与他人交往时通过工作场所的关系，他们可以将自己放在别人的考虑之下，从不刺痛他人，这样你在执行任务时就不必担心，但是现在很多年轻人经常会考虑自己的兴趣，并且表现不好。由于虚伪，领导者绝对不会重视这种表现。



3、学会适当的装傻

在工作场所“装傻”的人并不傻。他们看起来很愚蠢的原因是，他们与那些关心名利，为名利而战，并尽其所能的人有所不同。什么都不在乎，只是一片绿叶，充当了陪衬。表现愚蠢的员工最终表现良好的原因主要有以下几点：

高情商

这些员工知道工作场所依赖于进食能力。当没有资本与他人竞争时，他们会低下头做一个人，默默地提高自己，并在他们来时抓住机会。

对于领导者，他们将适当地展示自己的亮点和优势，并且在工作场所中不透明；对于同事来说，他们可以摆正自己的位置，以积极的态度工作，并向比他们更重要的同事学习。

在联系方面，他们始终坚持性格领先于能力。做事前要学会做人。 至高无上，其次是立功，其次是文学性。长期传承，就是不朽。这突出了品格的重要性。

灵活把握舒适度

无论是在生活中还是在工作中，人们都愿意与让他们感到舒适的人在一起。通常，自称愚蠢的人具有很强的自律能力。他们中的大多数人都很细心。因此，他们在与他人交流时可以准确地掌握程度。

愚蠢和人类的思考实际上是表达意愿的另一种方式。这些装扮成傻瓜的人知道如何在工作中把别人摆在自己面前，慷慨大方，并且不重视名利。一般领导人喜欢这样的人。因为这些人总是为他人着想，所以他们会在同事的心中具有很高的发言权并受到欢迎，所以随着时间的流逝，他们的未来只会越来越好。



总结

有时你不会伤害别人的思想，但是别人可能会“伤害”你。面对这种情况，我们需要学习和掌握3大意识。无论你是在工作场所还是在社会上，都可以采取预防措施。如果你不理解，可能会很不幸。人在职场混，掌握这3个意识，轻松掌握主动权。

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