职场高情商人士必须要知道的几个职场相处之道

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小伙伴们在职场中工作久了，慢慢的会发现在职场工作久了，后期与人打交道比与自己的工作打交道要更加的复杂，并且在后期的升职加薪中也更加的重要。




如果不懂得一定的职场之间的人与人之间的相处之道，不仅仅后期难以升职加薪，并且职场之路也会越来越窄。

正是有鉴于此，笔者今天专门的整理了一些职场中为人处事的道理供大家参考。

一、在职场中不要对你的同事太好。

在职场当中如果你对同事特别好，同事一般不会感激，更多的只是会觉得你比较好说话，甚至是好利用。这样到后来同事一般会变本加厉的利用你而不会感激你，因为大家觉得你的帮忙非常的廉价，所以到后期会忽略掉你所有的帮助。所以说在职场中不要见人就爱心泛滥，收起自己作为老好人的善心。




二、在职场中工作要学会自己争取自己的利益。

有很多优秀的职场人士在工作中不善于向老板和领导争取自己的利益到最后工作越干越多，收入却越来越少。就是因为老板觉得这样的人要求比较低，所以说就把更多的事情交给了你。和同事交往的时候也是一样，如果不会自己去争取自己的利益的话，也很容易被自己身边的同事所利用。




三、在职场中那些夸你的人不一定是真真正正觉得你有多好而有可能是对你另有所图在，这种情况下你要注意。

很多人觉得身边的同事夸自己就觉得自己可能在夸人者的眼中很优秀，这不过是自己的一厢情愿罢了。你的优秀和别人没有一半毛钱的关系，甚至是还有可能成为别人在职场中生存的障碍。往往别人夸你有可能是有他自己的目的，比如说想通过夸在你拉进与你的距离然后好帮她做事；或者说通过夸赞你慢慢的获取你的信任，套取你身上更多有价值的信息。

总之，职场中夸赞你的人不一定是真正真正的喜欢你，而是另有所图。

四、要明白在职场中别人不喜欢是正常的。

很多人在职场中担心别人不喜欢自己，其实这种情况大可不用太担心。因为职场中每个人都是有竞争关系的，所以不存在别人喜欢我们的情况。

有句话是这么说的“你又不是人民币，凭什么让大家都喜欢你。”笔者很认同这句话，我们又不是人民币，不可能让别人都喜欢。在职场中最重要的是你要有价值，并且能够给别人带来价值。你如果有了价值，那么你就会发现很多人对你都会很友善，也会有很多的人死皮赖脸的想要去靠近你。




所以在职场中，不要太看重别人喜不喜欢你，重要的是要不断的提升自己的核心能力和价值。当你自己有了能力并且能够给身边的人带来价值的时候，你就会发现身边人对着你都是笑脸相迎。

五、不仅要学会一个人努力的在工作中做好每一件事情，更要学会与工作中的同事去合作。

在职场中，如果你只顾努力工作而忽略了与同事的合作和交流，那么同事们就不会把公司里面的一些内部信息和消息分享给你。如果出现了信息不对称的情况，那么即使你在公司里面非常努力的做事，你所做的事情会有可能是背离公司意志的。

在公司里面工作，一个人努力比不过公司大家集体的努力。如果你不会学会合作，最后你还可能被公司集体所排挤出去。所以在职场中工作，不仅仅是要把自己手上的工作给做好，还要学会在职场中和自己的同事以及领导合作。利用团队的资源和力量去帮助自己完成工作，这样你不仅完成了自己的工作，你还间接的帮助了你的同事和成就了你的领导，这样才是皆大欢喜的局面。。

六、工作中常怀感恩之心。

感恩那些工作愿意帮助你的同事；感恩工作中愿意愿意提拔你的领导；感恩公司给你创造的舞台。




职场人只有心怀感恩之心，才能够收获更多的帮助，才能让职场之路越来越宽。

以上几点，就是在职场中人与人之间交往的几个经验分享。

早点学会了让我们在职场中更早的少走弯路。

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