给职场新人的几点建议，不知道职场的禁忌，会很容易得罪到别人

因醉鞭名马幌

作为一个刚进入职场的年轻新人，肯定有很多困惑和恐惧，这是人刚进入新环境的必然现象。工作场所和校园生活有很大的不同，所以我们不能把学生时代的做法应用到工作场所。如果不熟悉职场上的一些禁忌，很容易在职场上得罪别人。




一、新人必知的职场潜规则




1、没有时间感，没有责任感

没有一个学生会把迟到当个事，除了偶尔被老师批评，也没有什么损失。但是，上班的时候迟到就意味着没有时间观念，这不仅会克扣工资和绩效，也意味着一旦你的老板和领导认为你是个懒人，就会拒绝重用你。

2、拉帮结派，搞小团体

女生在学习的时候，一起上课，一起吃饭，上厕所还要组队牵手。没有同伴就特别没有安全感。职场当然是有小团体的，但是不要急着去找“伙伴”，因为在你还没有能力看清企业政治之前，你乱站队献殷勤，你你都不会知道自己是怎么死的。

3、太八卦

新人往往期望融入集体，遇到对自己好的人就无话不谈，这样很蠢。你不需要过多谈论你的私事。同事只是一起工作的人，不是兄弟和女朋友。另外，不能问长道短。因为这样领导会认为你工作态度不好，不上进，最后可能会辞退你。你认为这是谁的错？说话不好听的人，太八卦的人到哪里都让人讨厌。

二、给职场新人的几点建议




1、学会尊重

大家都要知道“将心比心”，你要想得到别人的尊重，首先要学会尊重别人。刚进入职场，一定要懂得尊重领导，尊重同事。千万不要在背后说领导坏话。尊重每一个人，其实是个人素养的体现。在职场中一定要对自己的兄弟姐妹有基本的礼貌和尊重。可惜很多人不知道说话直率和情商低的区别。一个好汉三个帮，更多人理解支持帮助你，有助于你更快融入公司。

2、掌握基本技能

入职后一定要花精力掌握Word/PPT/Excel的基本技能。每个公司都有自己的沟通方式和发送电子邮件的方式。这个也要同事或领导观察，尽快掌握；PPT和Excel的一些功能可能会比较复杂，但是这个技能在公司的大部分岗位都很重要。

3、要有主见

作为职场新人，要避免随波逐流，要有自己的见解。对于管理者来说，我们希望新人能提供一些新的想法和意见，大部分老员工时间长了就会变成“老油条”，隐藏自己的想法。所以，新人不要害怕犯错，要勇敢的表达自己！

三、新人怎样才能适应职场




1、严格遵守公司的行为准则

一个公司的制度衡量一个公司的水平，能否遵守靠的就是自己。作为职场新手，一定要严格遵守，而不是踩线。比如不能用办公室电话打私人电话，工作时不能打游戏。除了书面规定，通常还有一些习惯做法。总的来说，公司虽然没有严格的规定，但也需要自觉遵守。另外，你不能迟到。尽量早到办公室15分钟，这样同事就可以和你交流工作的问题。

2、培养你的责任感

微软的管理人员认为，只有通过“自我反思”的过程，将研发过程中的所有错误和教训都彻底发现和暴露出来，并主动批评和改进自己，才能避免未来重复同样的错误。责任感是可以锻炼的，而要锻炼责任感，首先要从“自省”开始！

3、未来教育中培养新人

为了更好地帮助新未来主义者快速融入新环境，帮助新未来主义者特别是要让新人更快适应职场环境，入职时享受专业入职培训，有“师傅”指导教授实际工作，保证新人顺利度过适应期。同时，对于基层新人和所有一线员工，每月按时进行几次技能培训，为新人提供各种学习内容，帮助新人走出舒适区，不断突破，全面提升自己！在职场中成就更好的自己。

总结

放好心态，多点思考，琢磨细节，模仿学习。你的能力，才是唯一能安稳度过实习期的通关秘籍。

王俊杰2017

转发了

米兰小铁锤

学到了，哈哈

【绝对忠橙】

哎，看着很无语

感悟太极

学习了

琴箫和旋

说的跟真的一样

llovelove

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流尨

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zcj193

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欧阳浩明

哎，看着很无语