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“孩子,我选择放弃你”:没有工作,成为了离婚时最致命的武器

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发表于 2020-10-26 20:09:53 | 显示全部楼层 |阅读模式
“孩子,放下工作养不起你,拿起工作陪不了你。”

这句话揭示了无数职场妈妈的无奈和心酸。



“生活里80%的痛苦都来自于上班,但是我知道,如果我不上班,就会有100%的痛苦来自于没钱,所以在上班和没钱之间,我选择上班。”




在意大利,很多工作女性员工入职的时,会要求她们签署一份空白的辞职信,以便女性在怀孕时使用,逼迫她们在孕期辞职。

而在母亲节这一天,意大利的报纸Corriere推出了这个宣传活动,让妈妈们念一封“辞职信”。

辞职信是写给孩子们的,大致的内容是:“孩子,我很爱你,但现在我不得不放弃当妈妈了,因为我要工作,没时间当你妈妈了。”




最后出现的广告语是:如果连孩子们都明白这是无意义、残酷的,为什么我们就不明白呢?

虽然是一则广告,但也赤裸裸地揭示了职场妈妈在家庭和工作之间永远无法达到平衡的一个现实状态。

现代的女性太难了,做职场女性难以兼顾家庭,做家庭主妇有时候心有不甘找不到价值感,又害怕与社会脱节,家庭与工作太难权衡。

一、职场妈妈两难问题:工作还是家庭?





01、放下工作,养不起你

在现代社会,面对高额的消费水平,家庭的收入来源不再仅仅局限于男性一方。

更多的女性也参与到其中,不然无法承担起一个家庭的经济开支。

消费水平,就已经决定了一个家庭不再是男性单方面出去工作,而是要求女性也必须为家庭的经济出一份力。




特别是一线城市的家庭来说,“三高”房价高、教育高、物价高,就足以让很多家庭不得不让夫妻双方都必须出去工作。

在这样的环境中,如果女性一方不出去工作,面临的困局就是,降低消费水平和生活质量。

比如买不起房子,给孩子一般的教育条件,降低生活质量等等。

所以,对于经济越发达的地区来说,就越要求女性必须出去工作。

甚至有的家庭,女性的收入远远大于男性,女性成为了家庭收入来源的主力军。




同时,现代社会婚姻关系的稳定性日趋下降,让很多女性的安全感降低。

她们不再单方面依赖于男性,而是保持自己经济的独立,至少从物质上可以让自己的婚姻有一份保障。

如果女方在经济上没有优势,在离婚的时候,财产和抚养权也会变得很被动,甚至面临人生中前所未有的尴尬和困局。

所以,对于大部分的家庭来说,女性出去工作获得一份收入变得至关重要。




朋友小兰婚后不久,就辞职全职在家带孩子,虽然说家庭经济可以依赖老公一个人,日子过得一般般。

但二胎降临后,家庭经济也开始变得紧张,不得不降低生活的标准和水平。

时间长了,夫妻矛盾日益增加,婆家人也觉得她闲在家没赚钱,看不起她。

从最初的小吵变成了大吵,从大吵到大打出手,从大打出手到离婚。




当然,婚姻出现问题肯定不是因女方没有工作这一原因,还有很多其他多方面的因素。

没有工作,没有收入成为了离婚时最致命的武器。

因为她没有收入来源,无法保障孩子的生活,即便是对簿公堂,两个孩子都不能判给她。

将孩子从一个母亲身边夺走,这无疑是最残忍的事情。

但又有什么办法,因为脱离职场多年,一时半会又找不到工作,没有收入来源怎么养活孩子呢。




当然,女性保持经济独立,不止以上两个因素,还有实现自我价值、获得尊重等等。

随着现代女性独立意识觉醒,更多的人愿意选择出去工作。

因为,只有保持经济独立,才能对自己有一份保障,对婚姻有一份保障,对家庭有一份保障,更是对孩子有一份保障。

做自己很容易,做母亲很难,生孩子就是让我们明白,原来人生并不能为所欲为。

02、拿起工作,陪不了你




如果说以上各种社会现实因素让女性不得不出去工作,但当我们拿起工作时,却也会因陪伴不了孩子而心生愧疚。

对于在职场上打拼的大部分的妈妈们来说,最大的困难和挑战不是工作上遇到的困难、晋升不得志、薪资没达到预期...

而是在工作时候,孩子的一个电话:

“妈妈,我想你了”

“妈妈,你什么时候回家?”

“妈妈,宝宝在家很乖,你安心工作”

...

这个时候,都会让很多职场妈妈坚强而勇敢的内心瞬间崩溃,心生愧疚。




而这一点,朋友阿娣则深有感触和体会。

因公司距离家比较远,她每天都会早出晚归,出门时孩子还没醒,下班了有时候孩子已经入睡,有时候只能陪孩子玩一会儿。

面对这样的困局,她也感到无可奈何。

选择离家近的工作,能陪伴孩子,可是离家近的工作工资不高,而且没有什么职业发展前景,基本只能算养活自己。

所以,只能选择离家远的工作,能看到未来职业发展前景。




孩子尚且在襁褓中的时候还好,可是当孩子进入三岁以后渐渐懂事了,对妈妈的依附和依赖意识也开始有了。

有好几次,她中午休息和孩子视频通话的时候,微信那头的孩子总会问她:

“妈妈,你什么时候下班?”

“妈妈,你总是不陪我!”

“妈妈,你怎么还不回来?”

...

阿娣听到孩子说的这些话的时候,瞬间心生愧疚,对孩子满满的抱歉。

有好几次,她都有想裸辞的冲动和想法,可是现实却让她退却了。

因为,生活有时候就是这样,容不得我们有半点任性。




有了孩子以后,生活教给我们的最深一个道理就是:生而为母,我很抱歉!

或许,大部分的职场妈妈都是这样的一个状态,就是放下工作养不起你,拿起工作陪不了你。

面对工作与家庭,大部分职场女性有时会变得踌躇不前,进而不得,退而不行。

那么,职场妈妈到底应该如何做,才能做到工作与家庭的“平衡”呢?

二、职场妈妈到底如何做?





01、权衡工作与家庭,学会放下才能获得

职场妈妈面临的最大的挑战就是,如何平衡工作与家庭?

可是,我们每个人的精力是有限的,绝对的“平衡”是不存在的,因为“平衡”是静态的,而生活是动态的。

在动态的生活中,职场妈妈们需要做的就是定义自己当下的关键角色。

在不同的人生阶段,对事业和家庭的选择也有所不同。

最常见的一般有三种情况:

(1)、先陪娃,再就业

(2)、边工作,边陪娃

(3)、陪娃,放弃工作

    先陪娃,再就业


面对孩子的降临,多了几份喜悦,也多了几份忧愁。

因为一旦过了6个月的哺乳期,我们就要踏上重返职场的道路,白天工作,晚上奶娃。

但也有很多职场妈妈因为忙碌的工作而顾及不暇,她们为了不影响工作,不得不在重返职场前就断掉了母乳喂养。

同时面对尚在襁褓中年幼的孩子,这么早就分离,确实有诸多的不舍。




对于孩子来说,3岁以前是孩子成长的关键期。

3岁之前是孩子大脑发育的重要时期,比如语言学习、性格养成、情绪控制等都是在这一时期形成的。

3岁前是孩子成长的一个关键期,此时孩子如同是一张白纸,还处在模仿别人的阶段,父母此时应该发挥好正确的引导作用。

所以,我们可以在这个阶段选择暂时离开职场,陪伴孩子。等孩子大一点之后,再选择出去工作。

但需要注意的是,即便是短暂的暂停事业,我们也需要保持与社会的链接,保持学习,为重新进入职场做好准备。

    边工作,边陪娃


边工作,边陪娃,这也是大部分职场妈妈们的选择。

她们不想放弃工作,但也希望能够有时间陪孩子,但根本就不可能做到平衡,而这个时候往往会有两种情况出现。




第一种是工作占据了更多了时间,而忽视了孩子的陪伴。

第二种是有充足的时间陪伴孩子,但事业上发展一般。

这种情况下,我们就需要看看自己到底觉得什么更加重要一些,就将时间和精力倾斜于哪个方面。

但也需要做好心态的调整,面对得与失,毕竟鱼和熊掌不可兼得。

    陪娃,放弃工作


我想,做过母亲的人都知道,孩子大过天。

自从他们呱呱坠地的那天开始,已经深深地注入了我们的生命里,甚至比我们的命还要重要。




正如很多送孩子去上幼儿园里的场景一样,不是孩子离不开我们,而是我们离不开孩子。

所以,在家庭经济能力可行的情况下,也有部分女性选择回归家庭,陪伴孩子成长。

但与此同时,她们可能会面对家庭经济和婚姻危机的风险,以及个人自我价值实现等问题。




所以,以上三种情况,都是有利有弊,每一种选择有它的优势,也有它的缺陷和风险存在。

但作为职场妈妈来说,我们永远没法在工作与家庭之间达到平衡。

无论我们选择哪一种方式,在面对得的时候心怀感恩,面对失的失时候也要泰然若之。

因为,生活不可能完美,也不可能面面俱到,学会放下才能获得更多。

02、养娃的路上,离不开家人的支持




面对孩子,妈妈们好像总是什么都会,无所不能。

一句为母则刚,让职场妈妈自动褪掉稚气和柔弱变身成“女超人”,然而“超人”并不好当。

白天拼命努力工作,害怕一不小心就被职场抛弃,但同时也担心对孩子的陪伴不够多。

对她们来说,公司和家里都是“战场”。




当妻子、妈妈、职场女性的角色,叠加在一个人身上的时候,并不是每个角色都能达到平衡。

当代社会赋予了女性更多进入职场的权利,却没有把男性拉回家庭去承担他们应当承担的责任。

然而,生娃和养娃不是一个人的事,而是一个家庭的事。

在养娃这条路上,我们更是离不开家庭,离不开家人的支持和帮助。

所以,在面对事业和工作两难的时候,我们可以和家人商量沟通一下,获得家庭的理解和支持。




特别是对于职场妈妈来说,白天要踩着高跟鞋奔赴职场,晚上要挽袖做家务、照顾孩子。

这种时候是特别辛苦和劳累的,毕竟人的精力是有限,往往会兼顾不暇。

如果这种时候老公司和父母能多分担一些家庭事务,养娃的过程也会变得容易一些,也能让我们更加专注和投入到事业中。

所以,家庭的理解和支持对女性职业的发展非常重要。

03、活成想要的样子,才是孩子最好的榜样




当代职场妈妈现状:

    早上早起给孩子做早餐,没时间化妆。晚上回家辅导孩子到深夜,忘记敷面膜。周末陪娃游玩,忽视个人独处、阅读时光。


当女性被赋予妈妈这一角色的那天开始,大部分的妈妈往往忽略了自己个人的诉求和需要,所有的关注点全在孩子和家庭上面。

即便是承受着更大的工作压力,在孩子和家庭面前,距离不是问题,奔波劳碌不是问题,千万次的踌躇犹豫在看见孩子的一瞬间都变成坚定不移。




她们为了能够胜任母亲与职场女性这个双重角色,一直努力着、奋斗着、承受着。

即便是白天累到崩溃,晚上回家已经睁不开眼了,但依然给孩子讲睡前故事。

妻子、妈妈、职场女性的角色,叠加在一个人身上,此刻的我们已经忘记。

曾经,我们也是一个睡前必敷面膜的爱美女孩,周末煲剧阅读的女孩。

而如今的我们,总是会想到洗衣机里的衣服是不是还没有拿出来、孩子是不是还没洗澡、客厅散落的玩具是不是还没有收拾等等。




我们会忙于生活而忘记了自己,会疲于奔波而忽视内心的诉求,忘记精神上需求。

然而,对于职场女性而言,我们只有活成自己想要的样子,才是孩子最好的榜样。

读书、学习、旅游、美容...懂得呵护漂亮的皮囊,更要做一个内心充盈的人。

我们只有不断学习进步,提升个人能力,用聪颖的智慧与能力才能驾驭住生活。

学会给自己一段独处的时光,给自己一个闲暇的午后,读一本自己心爱的书,去充盈自己的内心。




才情是一个女人的耀眼光芒,在《董卿:做一个有才情的女子》这本书中我们可以看见“央视一姐”董卿的优雅与才情,是摄取提升女人智慧与能力的捷径。

在《董卿:做一个会说话的女子》里让我们感受到了“央视一姐”董卿的口才与魅力,获取提升女人情商与优雅的捷径。

在女性青春励志的4本书里,分享了成就女人一生幸福的黄金法则,活出自己的精气神和最美的姿态。

做孩子永远漂亮、勇敢、富有学识、内心充盈的妈妈,做职场上气质优雅、能力不减的女性...

在流逝的时光中遇见更好的自己,让我们一起拥有一份刚刚好的生活态度。

- end -

作者:王丹艳,意得首席咨询顾问、CCDM中国职业规划师、BSC高级职业规划师、美国舒伯学派职业规划师、9年以上企业项目管理、5年以上企业培训讲师、多平台职场领域人气作者、注册国际心理咨询师(CIPC)。专注职场领域,实现个人成长。

欢迎关注:职场女性后花园,分享更多职场领域成长好文。
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