职场新人，学会这几点，对自己越有利

六翼天使494

职场新人，学会做这几点事，对自己越有利

后台收到这样一条私信“肖老师好，我是一名刚步入职场不久的职场新人，虽然入职不久，但我在工作中的表现还算不错，工作能力也较为突出。鉴于表现与工作能力，领导曾对我许诺给我涨工资，我一直惦记着这事。不过，近来发生了一件很不愉快的事情，我因为工作出了小纰漏，被领导当着其他同事的面给骂了，碍于颜面，我当时便怂了领导。我这样做是否会影响领导对我的看法，是否会影响我的加薪？我虽然很想去问领导加薪这件事情，但却又碍于颜面不好意思去，我应该怎么办？”



因为碍于颜面而当众怂领导的事情，我之前也干过，虽然一时爽，但这背后却会影响自身的发展。直到自己带了团队之后，我才明白这样一个道理，我的团队成员里容不得不服从指令与安排的下属，更容不得当众怂领导的下属。看似当众怂领导，实际上则是不尊重领导，挑战管理权威的一种表现，对于挑战管理权威的下属，相信很多管理者都会为了维护自身的管理权益而做出正当的防卫。

留言的这位朋友当众怂领导，实际上也是在给自己制造障碍。作为一名职场新人，爱颜面很正常，不过一定要分清场合，在公众场合一定要尽力维护领导的颜面，你要是觉得受了委屈，一定要先服从，后私下找领导申诉，找到正确的解决方式。

因此，有以下两点需要做：

一、给领导私下道歉，并表现出自己的真心悔过；

二、在领导面前表现出追随与支持他的决心，让他从新的信任你，并获得好感

颜面这东西其实在某些场合并不值钱，比如工作中，你很有可能会为了一时之快而丢掉工作，虽然当时很爽，但事过之后可能会觉得自己太冲动，太不理智，从而后悔与领导发生争执而丢了工作。



作为职场新人，一定要学会以下几点，这样在工作中才会对自己越有利：
一、学会咽下委屈

一旦步入职场，你会发现所谓的委屈真的不值一提，因为即便你很优秀，也会受委屈。

委屈来源你的同事，你的上级，你的客户等，如果你无法承受，或者一受委屈就选择与其抗争，最终看似赢了，实际上会失去很多有利的东西。比如说领导的信任，比如说机会，比如说同事的关怀。

受委屈在所难免，因此，在工作中一定要学会咽下委屈，不要轻易诉说你的不易，因为没有谁是容易的。



二、学会放下面子

面子要不要？当然要，不过得分场合。

打个比方，如果在工作当中，你为了所谓的面子与领导争执，争个输赢，即便你赢了，你也是输家。因为你得罪了领导，即便不会将你开除，也会在工作中想方设法给你制造难题。

你要明白，面子在你一无所有之时实际上就是一个摆设，放不下面子，你成交不了客户，没有客户，你就没有业绩；放不下面子，你就会容易得罪同事领导，得罪了同事领导，你的职场之路就会受到影响，至于升职加薪也就与你没有任何干系。



三、学会尊重领导，分清场合

学会尊重领导与分清场合很重要。

就如上文中的例子，私信我的这位朋友可能会在以后的工作中受到来自领导的阻力，原因很简单，因为他并没有学会尊重领导与分清场合。

因为工作所出现的纰漏而导致被领导当众挨骂，其实谁都不好受，但这就是一个必经的过程，即便心里有很多个不愿意，想反驳，也一定要忍下去。在公众场合，领导实际上比员工更爱面子，一旦挑衅到了领导面子也就是在挑战管理权威，最终领导一定会采取各种方式进行打压，受益者并不是自己。

记住一句话，无论你对与错，不要公共场合与领导叫板，先服从后申诉，有什么问题与疑惑私下和领导说，这样才能够让自己不受到打压与阻碍。

qingfeng20

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剑侠12

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