警惕职场中的幸存者偏差，消除它关键在这两点

胡胡胡美丽_ss

作者丨焱公子 编辑丨水青衣

在心理学上有一个概念叫做“幸存者偏差”，指的是只能看到经过某种筛选而产生的结果，而没有意识到筛选的过程，因此忽略了被筛选掉的关键信息。

这样的例子在生活都很常见，比如当你最近想去买一辆心仪已久的车时，你就会突然发现原来大街上跑的那些车都是你看中的车，有没有这种感觉？

类似的还有“读书无用论”，如今很多人在说，谁谁谁当初没好好上学如今照样挣大钱，而好多用功读书的人，毕业后反而不如那些没好好学习的人混得好。

还有就是虽然本科以上学历的人只占中国人口的4%，但感觉遍地都是大学生。

这些其实都是我们一开始说到的“幸存者偏差”，这个现象在职场中也不少见。



一、别人的行业就是好

朋友老李最近跟我说他准备跳槽到一家专门做短视频的互联网公司了，我当时听了非常惊讶，因为老李在一家国企待了快3-5年了，还从来没听说过他对互联网行业有过了解。

后来我从老李的口中才得知，原来他就是因为看到自己的表姐靠短视频直播卖衣服一年赚了好几百万，所以他认为凭借自己的经验和文化水平，去投身到互联网行业也一定可以像表姐那样玩得风生水起。

我赶紧劝住老李，跟他说短视频行业目前虽然是风口的行业，但现在的门槛比之前高多了，况且你之前完全没有接触过，现在贸然进入的效果可能并不会有你想象中的那么好。

但老李就像着了魔一样，谁的话也听不进去，很快他就递交了辞职报告。三个月后，我再见到他的时候，他整个人明显憔悴了很多，话也不像从前说的那么多了。他老婆告诉我，自从做短视频后每天没日没夜的工作，但就是没有结果，搞得现在一分钱也没赚到，老李现在心里面非常后悔，但又不能回到原单位。



二、 不能只看到结果而不关注背后的努力

像老李的这种情况，就是典型的陷入了“幸存者偏差”中。

长期习惯了自己的工作，觉得一眼可以看到头了，所以这个时候很多人就会被眼前的“美景”给吸引住，看到别人在他的行业里面赚钱了，就赶紧跑到那个行业里面去，然而最终的结果可能都不尽人意。

原因就是他们只注重结果，别人赚了多少钱等等，却没有看到别人为之付出了多少的努力。就拿去年火遍全网的“李子柒”来说，我们看到的是那些动人美丽的视频画面，但为了寻找合适的画面和角度上山下河，她可以独自一人爬到树上去固定相机。同事道具不够，她也会想尽办法把家里的大小板凳、盆盆罐罐全都用上。

所以，我很赞同网上的一句话：“别人说你过的好是因为只看见你光鲜亮丽的一面，没有看见你背后辛酸哭泣时的眼泪。”



三、 如何消除“幸存者偏差”？

职场人如果陷入了“幸存者偏差”，就有可能会走不少弯路。比如前面说到的频繁跳槽，或者是认为读书无用论，而放弃学习等等。这些都是不利于个人长远的职业规划的，那么如何做才能消除“幸存者偏差”呢？

主要做好以下两点：

（一）不随大流

职场人的大忌就是不懂得主动思考，情愿跟着大部队走，因为这在他们的观念中“大多数人都认同的就是正确的”。

因此，我们首先要做的就是突破这个思维的局限，既要看到趋势，同时更要保持自己的理性，不随波逐流，等待时机成熟后再做行动，这样才能减少不必要的风险。

（二）取其精华去其糟粕

不随大流，不意味着把自己给封闭起来，不去看外面的世界，不去向优秀的人学习。相反，这是一种“曲折”的进阶方式，如果身边的人在那个行业中做得风生水起，那至少说明他身上一定有一些我们不具备的优点。

比如他有良好的沟通能力，过硬的技术或者是对于信息的敏感等等，这些都是我们可以从中看到并去学习的。当然，我们也要发现他们身上一些不足的地方，比如有些人获得一点成就后就沾沾自喜，这个就是我们要尽量去避免的。

无论是在生活还是职场中，幸存者偏差都是客观存在的，我们无法避免，但如果能够正视它，并且做好上面两点，相信我们也能从困境中走出，职场之路也会越来越顺利。


作者：焱公子，发型光芒万丈的跨界理工男。多年500强，专注解职场。写有灵魂的故事，过有温度的人生。微信公众号：焱公子（ID：Yangongzi2015）。

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