为什么你说别人好话，别人还烦你？犯了这些错误，越说好话越烦你

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人在职场混，谁还不学两招，厚黑学，关系学，情商学，成功学一类的东西？谁还不练就两招夸人，捧人，赞人的本事？但，古人有云，第一个形容女性是花的人，是个天才，第二个就是蠢材！只知道一味模仿，而不知道变通，那就是真正的傻瓜！

以下几种夸人方法，别人不会领你情的，还会觉得你虚伪甚至是在落井下石！






1、大家都沉默的时候，你就别夸人了！

小张很爱夸人，觉得这是搞好人际关系的重要方法，因此，他是见谁夸谁，一副好好先生的样子!有一次领导，面临一项难题，希望找个人来做，但是这件事是标准的出力不讨好，开会的时候，大家都沉默不言，不想被领导注意，不想被安排去做这件事，但这个时候，小张说话了，连夸，小李，有能力，有担当，有魄力，把小李臊的脸都红了，急的直跺脚，但又不好意思，当着众人面生气。

下来后，小李把小张好说了一顿，众人都沉默的时候，你主动夸别人，那你是夸人呢？还是落井下石，把人往火坑里面推呢？






2、套话，空话，假话的夸人，会让人觉得虚伪！

别人对小刘的评价是这个女孩子太虚伪了，小刘听后很伤心，自己明明对谁都很热情，见谁都是只说好话，不说坏话，就是为了维持好人际关系，谁知道，别人竟然说自己虚伪，小刘一时难以接受。

好朋友小周，对她说，你的毛病就是太爱夸人，你试着少夸几次人，换换夸人的词，试一试。不要每天一进公司，见谁都说，哇，你今天好漂亮啊！你今天好帅啊！见谁都夸，就等于什么也没夸！

同时，你能不能在别人问你意见的时候，稍微中肯的提出一些问题，而不是，永远回答都是，行，可以，真棒，这样就会让人感觉你是在应付！

这样夸人，虽然很努力，但是却起反作用！



3、不懂装懂的夸人，更让人烦！

有位领导对下属们的迟到现象很生气，于是就在公司门口站着，看谁迟到就准备处理谁呢！结果这个时候有人来夸领导身先士卒，走在前干在先，所以我们公司才这么厉害，不断进步，领导本来就生气，觉得下属们迟到不干活，一看身边不迟到的人还净是些拍马屁的人，于是就更生气了！正好没人发泄，对着拍马屁的人一顿猛吼！

懂了，说两句，不懂了，闭上嘴，这是基本素质！






4、夸人的时候，不愿意放低自己！

有些人虽然是在夸人，但听着却跟骂人差不多！比如，你的业务能力很强啊，都快赶上我了！请问你是在夸人，还是在挑衅，要决斗？

再如，我年轻的时候，和你一样敢想敢拼！现在嘛！老了！你这是夸人呢？还是提醒人家做这件事没前途？你确定，对方想跟你一样？

再再如，俺孩子跟你一样聪明！我不就是比你小两岁，你直接升辈分，合适吗？

夸人，真诚一些，不要夸别人的时候，还不愿意放低身段，这样只会让人觉得你假！虚伪！还爱端架子！



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明天要不要

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说的跟真的一样

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龙战野

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