年轻人能力强，也不要在公司里得意忘形，应该提防这三类领导

戏做顿

今日在论坛中，笔者看到有位新员工吐槽了他们公司老板的经历，老板在过年由于看错群，所以在工作群里发了三个200元红包，可是当大家欢欣雀跃，抢完红包以后，却收到老板的通知，因为老板发错了工作群，希望大家都能够把红包发给老板，收到这样的信息，不少员工也是非常无语又非常愤怒，大家觉得在职场中员工对领导这么信任，领导即便是发错信息，其实当做给员工的福利待遇，员工自然能够心甘情愿给领导工作，可是现在老板的所作所为已经让很多员工感到寒心了。



所以笔者在此也是建议大家，在公司里千万不要得意忘形，应该主动提防以下这三类领导

第一、主动跟你称兄道弟的领导

在职场中，大家会发现有些员工或者领导他们看起来跟你亲密无间，能够称兄道弟，可是在背地里他们却没少做出背叛你的事情，类似的案例在职场论坛中也是看到无数，其实每个员工都希望能够追随那些情商高能力强的领导，大家一起互相扶持，互相帮助，即便是在公司为了利益有所冲突，也能够通过彼此的竞争关系尽快化解，但是仍然会有很多领导在公司里给员工挖坑，员工应该具备相当强的心理防线。



第二、总是画大饼的领导

有些领导就是看不惯身边的员工混得顺风顺水，如果员工执行了很多任务立下了汗马功劳，那么这些领导便会担心员工危及到他们的位置，领导看到混的好的员工就会有很强的嫉妒心，希望把员工拉下来，当公司给员工升职加薪的时候，这些领导也会在背地里使坏，甚至会把员工列入裁员名单，一旦员工有了什么差错和过错，就会被领导所针对，所以年轻人在公司工作一定要注意这些总是画大饼的领导。



第三、总是对员工有所防范的领导

不得不说，现在员工和领导的关系还是非常微妙的，不少员工能力很强，很容易遭到领导的百般刁难，因为每个员工都有自己的计划和目标，在公司执行计划的时候却总是被领导针对，这也只有直接说明了这些领导很有可能在将来成为你的对手。如果你现在把领导当成你的对立面，那么在公司里你会发现领导会通过一些比较阴险的手段针对你，你也会看到自己的压力越来越大。

图：网络

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！

ericchang7

顶一下

llovelove

学到了，哈哈

清风咣咣咣

学习了

人生29

学习了

啊杜哥

看到真的很羡慕

啊杜哥

顶一下

谢悛壕

顶一下

@Xizi_b5dGFmt2

说的跟真的一样

潇铖

学到了，哈哈