康县：四强联动打造模范部门
今年以来，康县委组织部坚持把开展“三抓三促”行动作为加强组织部门自身建设的有力抓手和有效载体，持续加强组工干部政治建设、理论学习、制度执行、作风整顿，提升组工干部政治站位、履职能力、工作实效和服务水平，着力打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门。https://p3-sign.toutiaoimg.com/tos-cn-i-qvj2lq49k0/7c0b1f12dc2840e79d892c7199094522~tplv-tt-large.image?x-expires=2000251568&x-signature=f2QuQgvPk85S5Wx5GzD7eYSnC7M%3D
强化政治建设提站位 。坚持在部务会、职工会、支委会上常态化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，教育引导组工干部善于从政治上判断形势、分析问题、把握大局，保持头脑清醒，把牢政治方向，站稳政治立场，严守政治纪律，提高政治能力，做到学有所得、思有所悟，深学笃用，使思想和行动紧跟党中央和省市县委要求，切实增强组织工作服务保障全县中心工作的主动性和有效性。
强化业务学习提本领 。认真开展“能力要增强，我该会什么”专题练兵活动，持续深入推进“组工大讲堂”活动，推动组工干部“人人上讲台”，辅导解读组织工作政策业务，有效解决了组工干部知识储备不足、能力本领恐慌、学用结合不紧等问题。持续开展组工干部全员办信息，把信息工作任务分解到岗到位到人，通过撰写组工信息和网评文章，全面增强组工干部“提笔能写”的硬本领。有针对性地选派组工干部参加省市县组织的学习培训，进一步开拓视野，拓宽思路，组工干部的综合素质、能力水平、干事成事本领不断提高。
强化制度执行提效能 。紧跟新时代发展新要求，对现有工作制度进行全面梳理，修订完善部机关《集中学习制度》《信息保密制度》《考勤管理制度》《工作跟踪督办制度》等工作制度，强化制度执行力和约束力，进一步巩固用制度管人管事的良好机制。进一步规范工作统筹调度跟踪督办机制，对全年重点任务细化分解，倒排时间工期、倒逼目标任务，实行工作任务清单化管理、项目化推进，统筹全年、按季调度、分解到月、跟踪到周、督办到天、细化到人，常态化跟踪提醒、督办落实，确保件件有回音、事事有落实。
强化作风整顿提形象。开展纪律作风自查自纠大整顿和“治顽疾、转作风，强服务、树形象”活动，要求组工干部对照“麻木僵化不思为、懒散疲沓不勤为、能力平庸不善为、求稳怕乱不敢为、粗枝大叶不细为、拈轻怕重不想为、私心作祟不正为”方面问题和作风建设“十种”行为，坚持重心下移，认真开展自查自纠，持续深化作风整顿和纪律教育，强化组工干部服务意识和责任意识，努力打造“党员之家、干部之家、人才之家”新形象。
来源:陇南康县组工
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